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https://repositorio.ifgoiano.edu.br/handle/prefix/4057
Tipo: | Trabalho de Conclusão de Curso |
Título: | QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT): UM ESTUDO DE CASO EM UMA INSTITUIÇÃO PÚBLICA DE ENSINO INTEGRAL SITUADO NO NORDESTE GOIANO |
Título(s) alternativo(s): | Quality of Work Life (QWL): A case study in a public full-time education institution located in the northeast of Goiás |
Autor(es): | Nascimento, Vanessa Madureira do |
Primeiro Orientador: | Farias, Keila Mara de Oliveira |
Primeiro Membro da Banca: | Pinto, Luciene de Sousa Conceição de Moura |
Segundo Membro da Banca: | Rabelo, Sara Goncalves |
Resumo: | O estudo teve como objetivo analisar o nível da QVT na estrutura de uma instituição pública de ensino integral situada no nordeste goiano, relacionando-a com variáveis do contexto e com a percepção da QVT pelos trabalhadores desta instituição. Foi realizado um estudo de caso de caráter descritivo e exploratório com abordagem qualiquantitativa na instituição. Foi apresentado aos participantes o TCLE - Termo de Consentimento Livre e Esclarecido, como instrumentos de coleta de dados utilizou-se a entrevista semiestruturada, a observação de campo e aplicação do instrumento QWLQ-bref. Na instituição pesquisada o resultado mostra a existência de ações relacionadas à QVT. Conclui-se que a percepção dos trabalhadores em relação ao desenvolvimento da QVT possui média alta. A percepção dos trabalhadores fica evidenciada na fala dos gestores que mostram conhecer as necessidades do desenvolvimento de ações para a melhoria da QVT e estarem cientes da importância de desenvolver essas ações. |
Abstract: | The study aimed to analyze the level of QWL in the structure of a public comprehensive education institution located in the northeast of Goiás, relating it to context variables and the perception of QWL by the workers at this institution. A descriptive and exploratory case study with a qualitative and quantitative approach was carried out at the institution. The FICF - Free and Informed Consent Form was presented to the participants. Semi-structured interviews, field observation and application of the QWLQ-bref instrument were used as data collection instruments. In the researched institution, the result shows the existence of actions related to QWL. It is concluded that workers' perception regarding the development of QWL has a high average. The perception of workers is evident in the speeches of managers who show that they know the needs of developing actions to improve QWL and are aware of the importance of developing these actions. |
Palavras-chave: | Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) Percepção do trabalhador Instituição de ensino |
Área do CNPq: | CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO |
Idioma: | por |
Pais: | Brasil |
Editor: | Instituto Federal Goiano |
Sigla da Instituição: | IF Goiano |
Campus: | Campus Campos Belos |
Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
URI: | https://repositorio.ifgoiano.edu.br/handle/prefix/4057 |
Data do documento: | 4-Dez-2023 |
Aparece nas coleções: | Bacharelado em Administração |
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